Guida alla Free Agency NBA 2023

11) HOUSTON ROCKETS

ASSET DA UTILIZZARE

• Room Exception da 7.7 milioni

SCELTE DA FARE

• Boban Marjanovic è free agent ed i Rockets hanno i bird rights sul giocatore
• Frank Kaminsky, DJ Augustin, e Willie Cauley-Stein sono free agent ed i Rockets hanno i non-bird rights su tutti e tre i giocatori
• Entro il 29/6 i Rockets dovranno decidere se esercitare la team option da 1.9 milioni presente nel contratto di Kenyon Martin Jr.. In caso di opt-out sarebbe RFA quest’estate, altrimenti UFA la prossima. L’alternativa? Firmare da subito un’estensione quadriennale da 58 milioni
• Entro il 29/6 i Rockets dovranno decidere se garantire il contratto di Daishen Nix

CAP SPACE – LUXURY TAX

• I Rockets hanno tra i 54 e i 66 milioni di dollari di spazio salariale con due posti liberi a roster, nel caso in cui confermassero Martin Jr e Nix

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

KJ Martin

POSSIBILI OBIETTIVI

Brook Lopez, Dillion Brooks, James Harden, Fred VanVleet

12) INDIANA PACERS

ASSET DA UTILIZZARE

• Room Exception da 7.7 milioni

SCELTE DA FARE

• George Hill e James Johnson sono free agent e i Pacers hanno gli early-bird rights su entrambi
• Oshae Brissett è free agent e i Pacers hanno i bird rights sul giocatore
• Tyrese Haliburton potenzialmente eleggibile per un’estensione contrattuale quinquennale da 204 milioni (nel caso in cui entrasse a far parte di un team all-NBA nel 2023/24, l’estensione salirebbe a 245 milioni)
• I Pacers devono decidere se far firmare un contratto a Mojave King, scelta #47 al Draft 2023, e ad Isaiah Wong, scelta #55 al Draft 2023

CAP SPACE – LUXURY TAX

• I Pacers hanno tra i 29 e i 32 milioni di dollari di spazio salariale

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

Buddy Hield

POSSIBILI OBIETTIVI

De’Andre Hunter (via trade)

13) LOS ANGELES CLIPPERS

ASSET DA UTILIZZARE

• Trade Exception da 2.1 milioni (scade il 9/2)

SCELTE DA FARE

• I contratti di Brandon Boston Jr e Jason Preston (1.8 milioni) sono non garantiti. Diventeranno 100% garantiti rispettivamente il 30/6 e 2/7
• Mason Plumlee è free agent ed i Clippers hanno i bird rights sul giocatore potendo offrire più del minimo salariale pur non avendo spazio
• Russell Westbrook è free agent ed i Clippers hanno i non-bird rights sul giocatore potendo offrire massimo 3.8 milioni l’anno al giocatore
• I Clippers devono decidere se far firmare un contratto a Jordan Miller, scelta #48 al Draft 2023

CAP SPACE – LUXURY TAX

• I Clippers non hanno spazio salariale, pagheranno più di 30 milioni di luxury tax e supereranno il 2° apron, non avendo accesso alla taxpayer mid-level exception da 5 milioni e avendo tutte le restrizioni del caso

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

Marcus Morris (via trade)

POSSIBILI OBIETTIVI

–

14) LOS ANGELES LAKERS

ASSET DA UTILIZZARE

• Taxpayer Mid-Level Exception da 5 milioni (se i Lakers non superano il 2° livello di apron)

SCELTE DA FARE

• D’Angelo Russell è free agent ed i Lakers hanno i bird rights sul giocatore potendo quindi offrire al giocatore un buon contratto pur non avendo spazio. Non è da escludere una sign and trade
• Rui Hachimura è restricted free agent (RFA) ed i Lakers possono pareggiare qualsiasi offerta fatta al giocatore
• I Lakers hanno tempo fino al 29/6 per decidere se esercitare o meno la team option da 16.5 milioni presente nel contratto di Malik Beasley
• Austin Reaves è restricted free agent (RFA) ed i Lakers hanno gli early-bird rights sul giocatore potendo offrire massimo un quadriennale da 53 milioni. Per l’Arenas Rule possono comunque pareggiare qualsiasi offerta fatta dalle altre squadre con spazio salariale
• Wenyen Gabriel è free agent ed i Lakers hanno gli early-bird rights sul giocatore
• Lonnie Walker, Troy Brown, Dennis Schroeder e Tristan Thompson sono free agent ed i Lakers hanno i non-bird rights potendo offrire max il 120% del contratto precedente
• I contratti di Mo Bamba (10.3 milioni) e Shaquille Harrison (2.4 milioni) sono non garantiti. Diventeranno 100% garantiti rispettivamente il 29/6 ed il 10/1
• Anthony Davis potenzialmente eleggibile per un’estensione contrattuale triennale da 168 milioni
• I Lakers devono decidere se far firmare un contratto a Maxwell Lewis, scelta #40 al Draft 2023

CAP SPACE – LUXURY TAX

• I Lakers non hanno spazio salariale e pagheranno la luxury tax. Attenzione a non superare il 2° apron con tutte le limitazioni del caso
• Nel caso in cui decidessero di rinunciare a tutti i free agent tranne Reaves, potrebbero liberare circa 30 milioni di spazio, sfruttare la room exception da 7 milioni e i minimi salariali. Altamente difficile che succeda

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

D’Angelo Russell

POSSIBILI OBIETTIVI

–

15) MEMPHIS GRIZZLIES

ASSET DA UTILIZZARE

• Non-Taxpayer Mid-Level Exception da 12.4 milioni
• Bi-Annual Exception da 4.5 milioni (se utilizzata i Grizzlies non potranno superare il 1° apron)

SCELTE DA FARE

• Dillion Brooks è free agent ed i Grizzlies hanno i bird rights sul giocatore, potendo quindi offrire un buon contratto, pur non avendo spazio salariale. Possibile una sua dipartita, date le dichiarazioni del team post uscita con i Lakers (da non escludere una sign and trade)
• Il contratto di Kenneth Lofton Jr è non garantito
• Desmond Bane potenzialmente eleggibile per un’estensione contrattuale da All-Star
• I Grizzlies devono decidere se far firmare un contratto a Gregory Jackson II, scelta #45 al Draft 2023, e a Tarik Biberovic, scelta #56 al Draft 2023

CAP SPACE – LUXURY TAX

• I Grizzlies non hanno spazio salariale, ma non dovrebbero pagare la luxury tax

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

Dillion Brooks

POSSIBILI OBIETTIVI

Draymond Green

16) MIAMI HEAT

ASSET DA UTILIZZARE

• Trade Exception da 4.7 milioni (scade il 7/2/24)

SCELTE DA FARE

• Haywood Highsmith ha un contratto non garantito e Miami ha tempo fino al 15/7 per decidere se garantirlo o meno
• Omer Yurtseven è restricted free agent (RFA) e gli Heat possono quindi pareggiare qualsiasi offerta fatta al giocatore
• Cody Zeller e Kevin Love sono free agent e gli Heat hanno i non-bird rights potendo quindi offrire massimo il 120% del contratto precedente (e.g. Love massimo 3.8 milioni)
• Gabe Vincent e Max Strus sono free agent e Miami ha i bird rights su entrambi. Arrivato il momento di incassare dopo un’ottima postseason da parte di entrambi
• Udonis Haslem dovrebbe ritirarsi
• La caccia a Damian Lillard è aperta (dal prossimo anno a causa dei limiti nell’aggregazione dei contratti nelle trade, sarebbe quasi impossibile ottenere una star, serve muoversi questa estate)
• Bam Adebayo potenzialmente eleggibile per un’estensione biennale da 97 milioni

CAP SPACE – LUXURY TAX

• Gli Heat non hanno spazio salariale, pagheranno la luxury tax e supereranno il 2° apron, potendo offrire esclusivamente contratti al minimo salariale

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

Kyle Lowry

POSSIBILI OBIETTIVI

Damian Lillard (via trade)

17) MILWAUKEE BUCKS

ASSET DA UTILIZZARE

• Nessuno

SCELTE DA FARE

• Khris Middleton e Jevon Carter sono free agent ed i Bucks hanno i bird rights su entrambi
• Brook Lopez, Jae Crowder e Thanasis Antetokounmpo sono free agent ed i Bucks hanno i bird rights sui tutti e tre i giocatori, potendo quindi trattenerli pur non avendo spazio salariale. A causa dell’over-38 rule, i Bucks possono offrire massimo un triennale da 54 milioni a Lopez
• Wesley Matthews è free agent ed i Bucks hanno gli early-bird rights sul giocatore, potendo quindi offrire massimo 12 milioni l’anno, pur non avendo spazio salariale
• Joe Ingles, Goran Dragic e Meyers Leonard sono free agent ed i Bucks hanno i non-bird rights, potendo quindi offrire massimo il 120% del contratto guadagnato nel 2022/23, pur non avendo spazio salariale
• Giannis Antetokounmpo potenzialmente eleggibile per un’estensione contrattuale biennale (119 milioni) o triennale (173 milioni). Deadline fissata al 23 ottobre
• I Bucks devono decidere se far firmare un contratto a Andre Jackson Jr, scelta #36 al Draft 2023, e a Chris Livingston, scelta #58 al Draft 2023

CAP SPACE – LUXURY TAX

• I Bucks non hanno spazio salariale e nel caso in cui confermassero i principali giocatori a roster potrebbero pagare più di 80 milioni di dollari di luxury tax (sono 3 anni di fila che pagano la tassa e diventerebbero “repeater”), sforando anche il 2° livello di apron e non potendo quindi utilizzare neanche la taxpayer mid-level exception da 5 milioni

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

Jevon Carter, Jae Crowder

POSSIBILI OBIETTIVI

–

18) MINNESOTA TIMBERWOLVES

ASSET DA UTILIZZARE

• Non-Taxpayer Mid-Level Exception da 12.4 milioni (se utilizzata per più di 5 milioni, i Timberwolves non potranno superare il 1° apron)
• Bi-Annual Exception da 4.5 milioni (se utilizzata i Timberwolves non potranno superare il 1° apron)
• Trade Exception da 4.3 e 3.6 milioni

SCELTE DA FARE

• Il contratto di Jordan McLaughin è non garantito. I Timberwolves dovranno decidere se confermarlo o tagliarlo entro il 30/6
• Nickeil Alexander-Walker è in scadenza ed essendo restricted free agent (RFA) i Timberwolves potranno pareggiare qualsiasi offerta che arrivi da altre squadre
• Entro il 29/6 i Timberwolves dovranno decidere se esercitare o meno la team option da 2 milioni presente nel contratto di Nathan Knight
• Jaylen Nowell è free agent ed i Timberwolves, avendo i bird rights, potranno offrire qualsiasi tipologia di contratto, pur non avendo spazio salariale
• Austin Rivers è free agent ed i Timberwolves hanno i non-bird rights sul giocatore potendo quindi offrire al giocatore massimo 12 milioni l’anno. Se accettasse nuovamente il minimo salariale, sarebbe ben accolto per un ritorno
• Anthony Edwards potenzialmente eleggibile per un’estensione quinquennale da 207 o 250 milioni (dipende se verrà inserito in un All-NBA Team la prossima stagione)
• Anche Jaden McDaniels potenzialmente eleggibile per un’estensione. Il range potrebbe essere qualcosa vicino ad un quadriennale da 90 milioni
• I Timberwolves devono decidere se far firmare un contratto a Leonard Miller, scelta #33 al Draft 2023, e a Jaylen Clark, scelta #53 al Draft 2023

CAP SPACE – LUXURY TAX

• I Timberwolves non hanno spazio salariale e dovrebbero pagare la luxury tax una volta completato il roster

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

Karl-Anthony Towns (?)

POSSIBILI OBIETTIVI

–

19) NEW ORLEANS PELICANS

ASSET DA UTILIZZARE

• Non-Taxpayer Mid-Level Exception da 12.4 milioni (se utilizzata per più di 5 milioni, i Pelicans non potranno superare il 1° apron)
• Bi-Annual Exception da 4.5 milioni (se utilizzata i Pelicans non potranno superare il 1° apron)

SCELTE DA FARE

• Entro il 29/6 i Pelicans dovranno decidere se esercitare o meno la team option presente nei contratti di Willy Hernangomez (2.5 milioni), Naji Marshall (1.9 milioni) ed Herbert Jones (1.8 milioni). Dovrebbero essere tutti confermati tranne Hernangomez
• Entro il 10 gennaio i Pelicans dovranno scegliere se garantire o meno il contratto di Alvarado (1.8 milioni). Verrà garantito
• Il contratto di Garrett Temple (5.4 milioni) è non garantito ed entro il 7/7 verrà presumibilmente tagliato
• I Pelicans hanno i bird rights sui contratti di Jaxson Hayes (RFA) e Josh Richardson (UFA), potendo quindi offrire qualsiasi tipo di contratto, pur non avendo spazio salariale
• Tra i giocatori con contratto garantito, Valanciunas, Ingram e Kira Lewis Jr potenzialmente eleggibili per un’estensione contrattuale

CAP SPACE – LUXURY TAX

•  Pelicans non hanno spazio salariale e andranno a pagare la luxury tax. A rischio anche il superamento del 2° apron, con tutte le limitazioni del caso

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

Willy Hernangomez

POSSIBILI OBIETTIVI

Pascal Siakam

20) NEW YORK KNICKS

ASSET DA UTILIZZARE

• Non-Taxpayer Mid-Level Exception da 12.4 milioni
• Bi-Annual Exception da 4.5 milioni

SCELTE DA FARE

• Entro il 29/6 i Knicks possono decidere se esercitare o meno la team option da 1.8 milioni presente nel contratto di Miles McBride
• Entro il 24/6 Josh Hart sceglierà se esercitare o meno la player option da 12.9 milioni presente nel suo contratto (non la eserciterà). Una volta diventato free agent, i Knicks potranno rifirmarlo grazie ai bird rights. L’alternativa è convincere Hart a fare opt-in per poi firmare un’estensione contrattuale da 81.2 milioni
• DaQuan Jeffries e Isaiah Roby hanno un contratto non garantito che diventerà 100% garantito il 10/1/24
• Jericho Sims ha un contratto parzialmente garantito (600k). Diventerà 100% garantito il 16/8
• Immanuel Quickley ed Obi Toppin potenzialmente eleggibili per un’estensione contrattuale

CAP SPACE – LUXURY TAX

• I Knicks non hanno spazio salariale. Rimanendo sotto il primo livello di apron potrebbero sfruttare a pieno la Non-Taxpayer Mid-Level Exception e la Bi-Annual

POSSIBILI GIOCATORI IN USCITA

Derrick Rose

POSSIBILI OBIETTIVI

Zach LaVine